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实习实训基地建设管理办法
(试行）
为贯彻落实教育部《关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》的文件精神，结合《bv1946伟德官网教学质量提升工程实施方案》（试行），进一步推进校企合作、工学结合人才培养模式改革，实现学校与企业的深度融合、专业与岗位的无缝对接、课程与技能的有机结合，全面提高人才培养质量,特制订本管理办法。
一、实习实训基地建设原则与目标
（一）实习实训基地建设原则：面向需求、推动改革、探索模式、提升能力。
（二）实习实训基地建设目标：采用兴办实体、引进企业、托管经营等多种模式，围绕办一个专业（群）、建一个融合性基地为目标，建设真实环境中的生产性的实训基地。
二、实习实训基地建设层次与认定标准
（一）实习实训基地建设分为一般性实习实训基地、紧密型实习实训基地、融合性实习实训基地三个层次。
（二）实习实训基地建设认定标准。实习实训基地建设认定标准以《bv1946伟德官网实习实训建设指标体系与认定标准》（试行）要求为准。（见附件1以下简称《认定标准》）
1.实习实训基地建设与认定指标体系包括一级指标5个、二级指标16个，主要观测点为25个,指标体系详见《认定标准》。
2.实习实训基地建设指标体系及认定标准
在指标体系中，每个评估项目有A、B、C、D四个评估等级，各项目的认定标准和计算方法见《认定标准》。
3.实习实训基地建设认定结果
实习实训基地建设认定结果分为融合型、紧密型、一般型三个层次。其中融合型实习实训基地须经学院学术委员会认定，经认定的融合性实习实训基地可申请参评学院优秀实训基地。
三、组织机构与工作职责
实习实训基地的建设与认定根据认定类型实行分级归口管理。
（一）院学术委员会负责全院实习实训基地的全面指导，主要职责包括：审定学院实习实训基地建设规划、提出对各级各类实习实训建设的意见与建议、评定融合型实习实训基地和院级优秀实训基地等。
（二）校企合作处负责实习实训基地建设组织管理工作，主要职责包括：学院实习实训基地规划制订、各级各类实习实训基地建设项目开发、立项与管理、组织紧密型实习实训基地认定以及院级优秀实习实训基地评选等。
（三）教学单位具体负责本单位实习实训基地建设方案的制定与实施、实习实训基地建设的日常管理与检查、本单位实习实训基地的开发、评估和实习实训建设项目申报等工作。（具体实习实训项目申报工作详见学院文件《bv1946伟德官网关于校企合作、教产对接项目管理办法》）
四、实习实训基地申报及认定程序
（一）申报及认定程序
1.系部进行自评，写出自评报告，相关支撑材料一并提交校企合作处，提出认定申请。
2.学院学术委员会对各系（部）有关材料进行审阅，依据认定标准作出认定：认定包括听取各系部实习实训基地情况汇报和查阅相关资料两部分内容。（具体要求详见附件2《bv1946伟德官网实习实训基地认定要求》）
3.对实习实训基地认定结果进行公示。
4.实习实训基地认定结果经公示无异议后，报院长办公会审议批准，并向全校发文公布。
五、其他
（一）对在实习实训基地建设中做出突出贡献的单位和个人，学院将优先推荐参加各类奖项的评选活动，并在晋职、晋级等方面优先考虑。
（二）自下发文件之日起，在两年内对未完成“办一个专业（群）、建一个融合性基地”的目标要求的系部，不能参与学院各类奖项的评选活动。
六、本办法由校企合作处负责解释。
附件1《bv1946伟德官网实习实训基地建设指标体系与认定标准（试行）》
附件2《bv1946伟德官网实习实训基地认定要求（试行）》
附件1：
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实习实训基地建设指标体系与认定标准
（试行）
一级指标
| 二级指标
| 主 要
观测点
| 分值
（Mi）
| 评估等级（Ki）
|
A
1.0
| B
0.8
| C
0.6
| D
0.4
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一
实习实训基地建设及运行管理
（20分）
| 1-1
基地的建立目标定位准确，高等职业教育特色鲜明
| 实习实训基地建设协议
| 5分
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1-2
有学期工作计划、总结
| 有工作计划、总结
| 5分
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1-3
实训基地利用率,实习实训基地共享
| 实习实训基地使用登记情况、接待学生数量。为其他系部提供教学资源服务
| 10分
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二
实习实训基地承担并完成实训任务
(20分)
| 2-1
能承担培养计划中预期的实践教学内容
| 实习实训项目清单，实习实训指导教材
| 5分
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2-2
过程材料齐全
| 有实习实训报告和考核办法
| 5分
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2-3
实践教学指导人员落实，有明确的岗位职责
| 实习实训指导教师登记表；实习实训基地工作人员的技能等级证书
| 5分
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2-4
有实训指导教师培养、培训计划
| 实习实训教学指导人员培训记录表
| 5分
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三
实训教学管理及质量监控
（20分）
| 3-1
对实训基地教学质量有监控措施，效果好
| 有质量监控措施及监控记录
| 5分
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3-2
有学生实践教学情况反馈记录
| 学生实实习实训教学情况反馈统计
| 5分
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3-3
企业和学院共同开发课程
| 合作编写的实践教学资料
| 5分
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3-4
部分课程由企业技术人员讲授理论，并在企业进行实际操作考核，学院为企业培训员工、提供技术服务
| 企业技术人员授课、考核记录
| 5分
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四
实训室及实训项目共建情况
（15分）
| 4-1
有校企共建实训室，企业有实际项目在学院运行情况
| 共建实训室名称及设备投入情况，企业项目名称及运行情况
| 15
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五
顶岗实习
（15分）
| 5-1
顶岗实习管理制度健全，学生有明确的工作任务和学习目标
| 顶岗实习大纲、顶岗实习报告
| 5分
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5-2
有同行业企业共同考核评价的标准及措施
| 考核评价的标准及企业对学生的考核评价意见
| 5分
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5-3
顶岗实习覆盖率高，能接纳实习学生就业
| 学生实习、就业统计表
| 5分
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六
特色工作
（10分）
| 6-1在校企合作，工学结合人才培养模式改革探索中，有重大改革举措，形成独特而有成效的新型合作模式。
| 10分
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总分
| 总评分=∑MiKi
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注：1、指标体系中标“”的二级指标为重要二级指标。
2、指标体系分为认定指标和认定等级两个层次，其中评估等级分为A、B、C、D四级，各等级有明确的评分标准，将各二级指标评估等级的得分相加即为总分。
3、实习实训基地建设指标体系与认定标准是学院认定各层次实习实训基地的标准与依据。总分在80分及以上认定为融合性实习实训基地，总分在60-79分之间为紧密型实习实训基地，60分以下为一般型实习实训基地。
附件2：
bv1946伟德官网实习实训基地认定要求（试行）
为做好实习实训基地的认定工作，请各系部依照下列要求参加认定：
一、各系部申报参与认定的实习实训基地要符合以下条件：
（一）在两年内开展过学生实习实训的企业。
（二）实习实训基地所提供的实习岗位和学生所学专业有较高匹配度，能使学生技能提高、学以致用。
（三）实习实训基地应为实体性、生产性的企业以及学院通过立项的实际运行项目。
二、申报参加认定的实习实训基地应具备的材料：
（一）实习实训基地建设协议书（合同），两年内基地使用登记情况，可接受实习学生人数的资料。
（二）校企双方共同开发课程情况、共同编写实训教材情况资料。
（三）校外实训基地所能提供的实习岗位情况、实习日期与时间、课程安排情况资料。
（四）校企共建实训室项目情况以及企业实际运行项目（课程）在学院运行情况。
（五）能真实反映学生实习实训过程的影像资料。
（六）学生的实习鉴定表。
三、认定程序
认定程序包括听取各系部校外实训基地情况汇报和查阅相关资料两部分内容。
（一）相关资料准备齐全。
（二）各系以幻灯片（PPT）形式全面介绍所申报的校外实训基地。幻灯片应包括以下内容：
1.实训基地主要情况介绍
2.实训基地所能提供实习岗位介绍以及目前合作的形式有哪些。（此项需要重点详细介绍）
3.今后合作发展的方向和计划。
