校企合作处工作人员岗位职责

工作分类

具体内容

达到目标

负责人

监督人

校企合作管理

1. 校企合作规划的制定、组织和实施；

2. 合作单位的参观考察，调查研究；

3. 优质企业的引进；

4. 校企合作模式的创新；

5. 校企合作实施情况的调查分析；

6. 接待来访企业，组织校园宣讲会。

加强校企市场合作，多样合作模式，在现有校企合作基础上，全方位、深层次地推进校企合作。

吴海军

王瑛

吴海军

校企合作效果评价体系建设

1. 订单班考核方案制定；

2. 订单班考核的组织和实施；

3. 校企工作系部考核；

4. 优秀校外实训基地考核；

5. 融合型、紧密型、一般型校外实训基地认定

追踪调查校企合作开展情况，并进行周期性记录，以确保校企合作达到预期的效果。

王瑛

吴海军

创新创业管理

1. 组建并指导孵化园管理委员会；

2. 组织开展创客训练营；

3. 组建创业指导专家团队；

4. 组织路演、审核项目入园；

5. 考核入园项目进程；

6. 提供法律、财务等方面咨询服务；

7. 创业孵化园的日常运行管理；

8. 创新思维空间展示的筹建和管理

9. 对接政府部门创业政策。

培育创新创业氛围，鼓励师生创业；引入优秀项目入园；为创业者提供服务；对接政府部门创业政策。

吴海军

王瑛

吴海军

学生实习实训管理方面

1. 实习实训计划制定；

2. 实习实训规章制度修订；

3. 实习平台监管；

4. 实习实训文件收集归档；

5. 实习实训数据分析；

基于学院自行研发的学生实习实训系统，形成系统的顶岗实习制度体系，交织成网，管理到点，做到横向到边，纵向到底，全面覆盖，不留死角。

王瑛

赵银霞

吴海军

校内实训基地管理

1. 校内实训基地的规划布局；

2. 校内实训基地的建设；

3. 实训基地搬迁的组织和实施；

4. 实训设备的招标工作；

希望将学院校内实训基地建成功能集中、分区合理的格局。

杜卫国

王倩

吴海军

职业技能鉴定管理

1. 各类职业技能鉴定站鉴定站日常工作管理；

2. 人力资源和社会保障部各类职业资格证书考试组织、考试材料上报；

3. 全国计算机等级考试网上报名、考试系统安装、组织实施考试；

4. 考试材料分类归档；

5. 各类考试准考证、合格证打印发放；

6. 汽车驾驶员考试报名工作；

保障各类考试各项工作科学、规范、有序、快捷的开展。

杜卫国

吴海军

网站管理方面

1. 部门网站信息的收集、撰写、

备份；

2. 网上已有信息的更新、维护；

保障网站的时效性，实时的更新网站内容，将最新动态和新闻及时的发布到网站上。

赵银霞

王倩

吴海军

固定资产管理方面

1. 固定资产帐目的整理；

2. 固定资产设备的编号；

3. 固定资产设备的迁移；

4. 固定资产设备的购买、报废申请；

对新设备及时贴号，对旧设备的迁移及时处理，并在系统中做好登记，保证帐实相符。

赵银霞

吴海军

档案管理工作

1. 依据学院归档范围，对部门档案进行收集、整理。

2. 明确部门文件归档范围及目录。

归档内容无遗漏，归档范围及分类明确清晰。

赵银霞

吴海军

日常工作方面

1. 文件、规章制度的起草、修订；

2. 上级布置的临时工作和日常工作。

工作不拖拉，高效、迅速的的完成。

赵银霞

王倩

吴海军